Inżynier Systemów Teleinformatycznych in Constanţa

Automation Tools (nice to have) Kubernetes (nice to have) AWS (nice to have) Azure (nice to have) SAN (regular) Linux (regular) Hyper-V (regular) Networking (regular) Active Directory (advanced) MS Windows Server (advanced) Poszukujemy doświadczonego inżyniera o wysokich kompetencjach w zakresie systemów sieciowych albo systemów komputerowych. Oferujemy wysoki stopień samodzielności, interesujące problemy do rozwiązania i dobre zarobki. Umożliwiamy rozwój zawodowy, w tym szkolenia i realizację autorskich pomysłów. Należeć będziesz do kilkuosobowego zespołu IT, współpracować będziesz z naszym Administratorem Jackiem, raportując do Michała, naszego Dyrektora ds. IT. Twój zakres obowiązków: Zarządzanie systemami sieciowymi albo serwerowymi, w tym konfiguracja, aktualizacja, nadzór nad funkcjonowaniem, wykonywanie kopii zapasowych, testowanie ciągłości działania;Proponowanie, testowanie i wdrażanie usprawnień lub nowych systemów;Udział w aktualizacji dokumentacji, w tym: planów rozwoju środowiska teleinformatycznego, procedur, analizy ryzyka;Rozwój zawodowy, zgodne z uzgodnioną ścieżką kariery. Wymagana wiedza specjalistyczna w co najmniej dwóch z poniższych obszarów: Znajomość architektury i zarządzania sieciami, w tym:protokołów sieciowych modelu OSI,urządzeń sieciowych przewodowych i bezprzewodowych,routingu sieciowego, statycznego i opartego na politykach ruchu,systemów tunelowania i zdalnego dostępu,segmentacji sieci. Znajomość architektury i zarządzania serwerami, w tym:systemami operacyjnymi,systemami kopii zapasowych,systemami poczty elektronicznej, w tym archiwizacji,systemami bazodanowymi,systemami chmurowymi. Znajomość architektury i zarządzania wirtualizacją, w tym:serwerów,pamięci masowych,sieci,replikacji,stacji roboczych. Mile widziane:6 letnie doświadczenie zawodowe informatyczne;zdolność szybkiego uczenia się nowych systemów informatycznych;zdolność samodzielnego, twórczego, krytycznego, nieszablonowego myślenia;znajomość zagadnień cyberbezpieczeństwa;umiejętność zarządzania środowiskiem informatycznym w chmurze;znajomość praktycznego stosowania standardu ITIL. Oferujemy:pracę w trybie hybrydowym (3-4 razy w miesiącu spotkania lub praca ze sprzętem z biura);dofinansowanie do pakietu sportowego;w pełni sfinansowaną opiekę medyczną na poziomie VIP;możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego na życie;system poleceń pracowniczych;podnoszenie kwalifikacji poprzez szkolenia oraz innowacyjne wdrożenia;udział w firmowych inicjatywach sportowych;innowacyjne środowisko pracy wśród prawników zainteresowanych informatyzacją. Etapy rekrutacji:Spotkanie zdalne z Sandrą Koordynatorką HR i Michałem Dyrektorem ds. IT.Spotkanie stacjonarne z Michałem Dyrektorem ds. IT i Jackiem Administratorem Systemów, w tym ewentualny, krótki test wiedzy.