IT Project Manager in Constanţa

samodzielność (regular) elastyczność (regular) Dobra organizacja pracy (regular) JIRA (regular) Jesteśmy butikowym software housem z siedzibą w Polsce. Specjalizujemy się w aplikacjach mobilnych i webowych w React i React Native. Jako partnerzy IT pomogliśmy skutecznie zamienić dziesiątki świetnych pomysłów w działające biznesy. Naszą misją jest zwiększanie dostępności narzędzi do tworzenia oprogramowania i osiągamy to poprzez wkład w open source i dzielenie się wiedzą. Zobacz, co mówią o nas nasi koledzy: https://youtu.be/hzXyppUczOY Obecnie do naszej firmy poszukiwany jest Project Manager IT. Wymagamy: doświadczenia w zarządzaniu projektem - minimum 2 lata doświadczenia jako Project Manager/ka w projektach IT, z naciskiem na umiejętność zarządzania zakresem, zrozumienie wymagań projektu oraz umiejętność bycia facylitatorem w kontaktach z klientami;zdolności adaptacyjnych - otwartości na dynamiczne zmiany priorytetów i umiejętności dostosowania się do nowych warunków;inicjatywy - gotowości i otwartości do podejmowania różnorodnych zadań i działania z determinacją;samodzielności i odpowiedzialności - poczucia odpowiedzialności, skrupulatności i dobrej organizacji pracy;asertywności - zdolności do wyrażania swoich poglądów i podejmowania decyzji w komunikacji z zespołem projektowym, klientem oraz innymi interesariuszami;zdolności krytycznego myślenia - analizy sytuacji, identyfikacji ryzyk i problemów;kompetencji strategicznego myślenia - w rozwoju współpracy z klientami oraz wewnętrznych działań biznesowych, proponowania rozwiązań w celu zwiększenia efektywności, zadowolenia klientów i zwiększenia przychodów;umiejętności kierowania zespołem - doświadczenia w kierowaniu zespołem, umiejętności motywowania, inspiracji i budowania zaangażowania w celu osiągnięcia wspólnych celów projektowych;znajomości języka angielskiego - na poziomie min. B2;doświadczenia międzykulturowego - w pracy z klientami z różnych kultur i stref czasowych;doświadczenia z pracą zdalną - doświadczenie w prowadzeniu projektu 100% zdalnie (zespół i klient);znajomości narzędzi - JIRY i innych narzędzi wspierających prace PMa. Mile widziane:znajomość cyklu wytwarzania oprogramowania (rozumiesz ten proces i będziesz w stanie go wyjaśnić klientowi, dostosować i wyegzekwować jego stosowanie);zrozumienie technologii - obycie z technologiami i wyzwaniami, jakie stoją przed zespołem, by być w stanie dobrze porozumiewać się z zespołem deweloperskim;zrozumienie produktów cyfrowych - obycie ze specyfiką tworzenia produktów cyfrowych na różnych poziomach rozwinięcia, tak, by być w stanie dobrze porozumiewać się z klientami;zainteresowania światem nowych technologii i aplikacji mobilnych. Zakres obowiązków i wyzwania: zarządzanie ciągłością prac w projektach i monitorowanie terminów, identyfikowanie potencjalnych opóźnień i podejmowanie działań mających na celu zachowanie ciągłości prac;prowadzenie relacji z klientem i facylitacja między zespołem projektowym a klientem, rozumienie potrzeb i oczekiwań klienta oraz zapewnienie, że są one odpowiednio komunikowane do zespołu;rozliczanie czasu pracy członków zespołu projektowego, monitorowanie przepracowanych godzin dokładne raportowanie czasu i dostępności zasobów;mierzenie kluczowych metryk projektowych (NPS) lub innych wskaźników wydajności (KPI), a także podejmowanie działań w celu poprawy wyników, jeśli będzie to konieczne;monitorowanie wydatków, upewnianie się, że są zgodne z założeniami budżetowymi i podejmowanie działań w celu uniknięcia przekroczenia budżetu;angażowanie w tematy przygotowywania wycen i estymacji dla klientów oraz rozkręcanie nowych klientów;angażowanie w wątki marketingowe, takie jak przygotowywanie case studies, które prezentują sukcesy projektów i wartość, jaką firma dostarcza klientom;zarządzanie zespołem programistów, którzy nie są w danym momencie przydzieleni do projektów (tzw. "na ławeczce"). Zarządzanie ich czasem w produktywny sposób, umożliwiając rozwój kompetencji i angażując ich w inicjatywy wewnętrzne, rozwój OSS;przeprowadzanie zmian w zespole projektu oraz informowanie o urlopach/nieobecnościach;dbanie o dobre relacje między stronami w projekcie, rozwiązywanie konfliktów;dbanie o całokształt budowanego produktu, zapewnianie jakości przez zgłaszanie koniecznych usprawnień, konieczności pokrycia dodatkowych ról, czy zmiany sposobu dotychczasowego działania;identyfikacja potrzeb klienta w zakresie poszerzenia lub kontynuowania współpracy. Z naszej strony zapewniamy:wynagrodzenie 8 000 - 12 000 zł netto na B2B przy współpracy full time,pracę w pełni zdalną, z dowolnego miejsca na świecie (ale z dobrym połączeniem internetowym) oraz elastycznymi godzinami pracy,długotrwałą współpracę opartą na jasnych zasadach, w szybko rosnącej firmie z branży IT,możliwość spokojnego spędzenia wakacji z przyjaciółmi lub rodziną, ponieważ gwarantujemy 21 płatnych dni wolnego w roku przy współpracy full time,w pełni opłacone ubezpieczenie medyczne oraz dofinansowanie karty sportowej,w zależności od zapotrzebowania zapewnimy Ci sprzęt, na którym będziesz mógł/mogła pracować (większość z nas pracuje na MacBooku i iPhone’ie),środowisko pracy zdalnej, w którym rekompensujemy fakt, że nie pracujemy razem w jednym biurze poprzez regularne (offline!) imprezy integracyjne dla całego zespołu, czy prezenty okolicznościowe. Jak wygląda proces:rozmowa zapoznawcza (culture & organization check) - 30-50 min;rozmowa merytoryczna z zespołem połączona z case study 1-1,5h;sprawdzenie referencji kandydata za pomocą rozmowy telefonicznej;oferta i uzgodnienie warunków 15-20 min. Jeśli czytając powyższy opis czujesz, że są to idealne wyzwania dla Ciebie i że odnajdziesz się we współpracy z nami, uderzaj z CV!