QA Software Tester in Constanţa

Test Automation (junior) Web Application Testing (regular) Testing Mobile Apps (regular) Testy funkcjonalne (regular) Manual Testing (regular) Miejsce pracy: W pełni zdalnie z możliwością korzystania z biura w Poznaniu. Wynagrodzenie miesięczne: 8 000 zł – 12 000 zł netto na B2B lub 6 800 zł – 10 000 zł brutto na UoP Do naszego chapteru Quality Assurance poszukujemy osobę z umiejętnościami i doświadczeniem w zakresie testowania oprogramowania (min. 2 lata). Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za kontrolę jakości w rozwoju naszych produktów i wdrożeń na nich opartych. Nowa osoba będzie skupiona głównie na testach manualnych oraz – po jakimś czasie – będzie wspierać dodatkowo rozwój naszych testów automatycznych. Liczymy na osobę doświadczoną, która będzie zdolna wnieść do zespołu pomysły i rozwiązania w zakresie testowania wdrożeń produktów. Zakres obowiązków:tworzenie dokumentacji testowej w ramach zespołu projektowego, w tym scenariuszy testowych, planu testów, strategii,przeprowadzanie testów manualnych aplikacji webowych, mobilnych i Smart TV i raportowanie ich wyników,tworzenie testów automatycznych dla nowych funkcjonalności,opieka nad aktualizacją istniejącej bazy testów automatycznych,analiza wyników testów automatycznych,konfiguracja środowisk testowych,rejestracja wykrytych błędów,analiza dokumentacji projektowej,komunikacja z klientem w języku angielskim,współpraca z pozostałymi zespołami. Wymagania:doświadczenie na podobnym stanowisku min. 2 lata,znajomość standardów testowania oprogramowania,praktyczna znajomość procesu tworzenia dokumentacji testowej w oparciu o wymagania biznesowe i techniczne,znajomość narzędzi do zarządzania projektami: Jira, Confluence,znajomość wzorców projektowych i standardów wykorzystywanych w automatyzacji testów i programowaniu,znajomość JavaScript, API oraz GIT,komunikatywność i samoorganizacja na wysokim poziomie,umiejętność pracy w zespole i analitycznego myślenia. Dodatkowe atuty:doświadczenie w automatyzacji testów aplikacji mobilnych,doświadczenie w automatyzacji z wykorzystaniem: TestCafe, Mocha,znajomość platform SMART TV. Co nas wyróżnia:Tworzymy nowoczesne rozwiązania z zakresu streamingu wideo w Internecie – dzięki nam użytkownicy w Polsce i zagranicą mogą oglądać ulubione kanały live, filmy, seriale i inne treści VOD na różnych urządzeniach (web, Android, iOS, Amazon Fire TV… lista jest długa).Tworzymy produkt – nasze rozwiązania nie są jednorazowe i cechują się dużą elastycznością.Praca w elastycznych godzinach pracy.Praca zdalna lub z biura w zależności od preferencji.Współpracujemy z zagranicznymi (głównie) i polskimi klientami.Współpracujemy z zespołem AWS w celu wspólnego tworzenia innowacyjnych rozwiązań. Zapewniamy:niepowtarzalną i bardzo pozytywną atmosferę pracy,realizację rozwoju zaawansowanego technologicznie produktu, który jest wdrażany na całym świecie we współpracy z AWS,elastyczność w zakresie formy zatrudnienia (w tym płatne dni niedostępności na B2B),nowoczesne biuro,benefity. Możesz pracować z domu, z biura lub hybrydowo. W praktyce oznacza to, że zgodnie z Twoimi preferencjami będziesz korzystać z pracy zdalnej lub z biura w Poznaniu w świetnej lokalizacji i fajnym klimatem. O szczegółach chętnie opowiemy na spotkaniu. Po złożeniu przez Ciebie aplikacji…wnikliwie się z nią zapoznamy,do wybranych osób (które wg. naszego przekonania będą najbardziej dopasowane do potrzeb naszej organizacji na tym stanowisku) zadzwonimy i umówimy się na spotkanie – (do dwóch tygodni – zwykle znacznie wcześniej),[dla wybranych rekrutacji] po spotkaniach wybieramy 2-3 osoby najbardziej dopasowane do ludzi w Insys oraz do potrzeb stanowiska i przeprowadzamy z nimi drugie spotkanie (zwykle krótsze),po spotkaniach podejmiemy decyzję, z kim chcemy nawiązać współpracę,kontaktujemy się ze wszystkimi osobami z którymi umówiliśmy się na spotkanie i omawiamy naszą decyzję.