Specjalista ds. SharePoint in Constanţa

OneDrive (nice to have) Communication Skills (regular) Analityczne Myślenie (regular) Office 365 (regular) SharePoint (regular) W Lidlu cenimy naszych pracowników, dlatego gwarantujemy im stabilne zatrudnienie – umowę o pracę bez okresu próbnego oraz gwarantowany wzrost wynagrodzenia. Zgrany zespół budujemy dzięki wspólnemu udziałowi w wydarzeniach sportowych, akcjach charytatywnych i spotkaniach informacyjno-motywacyjnych. Dbamy o rozwój pracowników oraz zapewniamy możliwości awansu. Poczucie bezpieczeństwa zapewniamy szerokim pakietem świadczeń socjalnych dla ciebie i twojej rodziny. To między innymi prywatna opieka medyczna, bezpłatna aplikacja do nauki języków obcych oraz program wsparcia pracowników.  Zapoznaj się ze szczegółami naszej oferty i sprawdź dlaczego warto do nas dołączyć! W związku z rozwojem naszej firmy poszukujemy kandydatek/kandydatów na stanowisko:  Specjalista ds. SharePointTwoje zadania:Wdrażanie i rozwijanie rozwiązań opartych o platformę Microsoft SharePointDoradztwo w zakresie stosowania najlepszych rozwiązań z wykorzystaniem platformy SharePointUdział w projektach usprawniających procesy biznesoweTworzenie komponentów SharePoint (Webparts, Workflows, EventRecieivers, Timer jobs, etc.)Kontakt telefoniczny i mailowy z użytkownikami systemów wewnętrznychAktualizacja Bazy WiedzyTwoje kompetencje:Znajomość narzędzi SharePoint Designer oraz Office 365Zdolność analitycznego myślenia oraz dobrej organizacji pracyKomunikatywność i umiejętność pracy w zespoleKreatywność i proaktywność oraz chęć dostarczania nowych rozwiązańUmiejętność samodzielnej realizacji powierzonych zadańDobra znajomość języka angielskiego/niemieckiegoMile widziane:Dobra znajomość zagadnień z obszaru ITDoświadczenie w migracjach z lokalnych systemów plików do chmury M365, w szczególności do OneDrive i SharePoint online, doświadczenie w programowaniu na platformie SharePointWykształcenie wyższe – mile widziane kierunki ścisłe związane z systemami informatycznymiOferujemy:• Umowę o pracę na min.12 miesięcy oraz gwarantowany w umowie wzrost wynagrodzenia • Elastyczne godziny pracy i możliwość pracy zdalnej • Pakiet benefitów dla ciebie i twojej rodziny:     o prywatna opieka medyczna (w 3 wariantach!) i ubezpieczenie na życie    o bezpłatna aplikacja do nauki języka angielskiego i/lub niemieckiego    o karta MultiSport i/lub Medicover Sport    o bony na święta, paczki dla dzieci, także wyprawki szkolne i dla maluszka    o Program Wsparcia Pracowników, zapewniający bezpłatny i anonimowy dostęp do porad prawnych, finansowych i psychologicznych • Możliwość dofinansowania kursów językowych • Szeroki pakiet szkoleń, możliwość rozwoju i awansu  • Bezpłatny parking  RÓWNE PŁACE Jesteśmy fair. Dzięki jasno określonym zasadom konstruowania wynagrodzeń zapewniamy równe płace dla kobiet i mężczyzn pracujących w Lidlu na tym samym stanowisku.